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          學校工會新學期工作計劃五篇

          時間:2023-01-17 13:05:04 來源:網友投稿

          2023學校工會新學期工作計劃一、指導思想:堅持以“科學發展觀”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的“十八大”精神,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導方針,落實區教育工會部署,圍繞教育下面是小編為大家整理的學校工會新學期工作計劃五篇,供大家參考。

          學校工會新學期工作計劃五篇

          篇一:2022學校工會新學期工作計劃

          一、指導思想:

          堅持以“科學發展觀”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的“十八大”精神,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導方針,落實區教育工會部署,圍繞教育教學中心工作,樹立服務意識,全面履行工會職能,突出維護職能,團結動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創造活力,不斷發揮教職工的積極性和創造性,為我校教育事業的發展作出新的更大的貢獻。

          二、工作目標:

          努力完成區教育工會提出的各項工作任務,全面提高教職工政治和業務素質,加強師德建設,切實加強學校民主管理,全面履行工會職能,維護教職工的合法權益。積極開展形式多樣的工會活動,豐富廣大教職工的業余生活,爭創區“優秀教工之家”。

          三、主要工作:

          (一)組織廣大教職工深入學習理論,提高政治素質。

          1、配合學校黨總支、行政,組織廣大教職工學習黨的十八大精神和重要思想,組織學習新的《工會規程》,學習《中小學教師職業道德規范》。以政治理論指導工作實踐,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,為教育事業作出更大的貢獻。

          2、認真學習新時期我黨對工會工作的重大理論觀點,不斷提高依法治會、依法維權的自覺性。要充分利用工會的工作優勢,確保學校的民主管理,進一步完善教職工代表大會,充分發揮教職工代表大會在學校民主管理中的重要作用,抓好教代會提案收集,實行票決制,參與校務公開的監督,確保學校教師政治權利的落實。

          (二)開展多項活動,促進教師業務素質的提高。

          1、配合學校行政積極引導教職工更新教育觀念,樹立現代教育思想,推進素質教育的實施。

          2、繼續開展教學基本功競賽、教學五認真評比等活動,促進廣大中青年教師參加崗位練兵。加強對“師徒結對”活動的跟蹤管理,幫助青年教師提高教學業務水平。

          3、積極開展“爭做雙科型教師”活動,發揮教師群體在學校建設中的的作用,通過學習,向書本學習,向社會學習,向身邊的人學習,集思廣益,學以致用。

          (三)切實加強學校民主管理,全面落實“依靠方針”。

          1、全心全意依靠教職工辦好學校,拓寬教代會內容,健全教代會的有關組織和制度,探索和推廣采用票決制方式通過教代會審議的辦法,抓好教代會的提案工作,加強對提案落實工作的督查。

          2、完善各項措施,不斷深化校務公開工作。在公開內容、形式、時間、范圍等方面嚴格按實施細則辦,積極實行校務公開工作年度制度,充分發揮校務公開領導小組、監督小組以及各工作小組的作用。進一步推進校務公開,落實重大事項經教代會通過制度,及時更換校務公開欄。

          (四)進一步做好“維權”工作,切實履行維護職能。

          1、維護教職工合法權益是新《工會法》強調突出的工會職能,是教育工會服從和服務于教育改革和發展的基本職能,工會要從根本意義上做好維權工作。

          2、繼續實施“送溫暖”活動,并加大力度,關心退休老教師,關心生病教職工。積極為教職工謀利益、辦實事、做好事。

          3、切實關心教職工的業余文化生活,通過各種喜聞樂見的文體活動,寓教于樂,增進健康,活躍身心,激發集體榮譽感和進取精神。

          (五)加強工會自身建設,提高工會工作水平。

          1、進一步加強工會自身建設,使工會工作再上一個新臺階。充分發揮工會委員一班人的作用,在工會委員分工職責范圍內努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協調配合。

          2、培養和壯大工會積極分子隊伍,充分調動他們的積極性,依靠工會積極分子開展好工會活動。切實加強工會小組建設和先進教研組建設。

          3、重視女工委員會工作。關心、支持女工工作,充分調動女教職工的工作積極性和創造性,通過開展“巾幗示范崗”等活動,使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

          4、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作,完善工會文檔資料的管理,把爭創“優秀教工之家”活動落在實處。

          四、主要活動安排:

          一月份:

          1、慶活動

          2、慰問70周歲以上退休老教師。

          3、婦女用品發放。

          二月份:

          1、慰問生病、家庭困難的教師。

          2、重新整理會員資料。

          3、協助學校做好新學期開學工作。

          三月份:

          1、慶?!叭恕眿D女節,慰問女教工,開展女工活動。

          2、征求教工代表的意見,擬出《教工之家》內部布置的方案并進行實施。

          3、定期組織教師進行健身活動。

          四月份:

          1、配合學校工作,做好學校讀書節、體育節的籌備工作。

          2、配合學校黨支部做好新黨員的培訓工作。

          3、組織教師學習《十八大》精神并舉行《十八大》知識競賽。

          五月份:

          1、與兄弟學校進行校際友誼賽。

          2、慶?!拔逡弧眲趧庸澓汀啊蔽繂柣顒?。

          3、舉行35周歲以下教師教學基本功比賽。

          六月份:

          1、 配合學校工作,做好學校藝術節的籌備工作。

          2、 召開工會干部例會,討論有關工作。征求教職工的合理化建議,召開教代會。

          七、八月份:

          1、協助學校做好學校百年校慶的籌備工作

          2、教師青年教師義務獻血

          3、組織工會委員參加工會工作培訓

          九月份:

          1、“”慶?;顒?在職、退休)。

          2、開展“拜師育花”師徒結對活動。

          3、迎國慶活動。

          十月份:

          1、學校百年校慶慶?;顒?/p>

          2、慈善一日捐。

          老教師慰問活動。

          十一月份:

          1、特困教師調研。

          2、舉行教師比賽。

          十二月份:

          1、學校工會。

          2、各類先進評比。

          3、工會賬務上交。

          篇二:2022學校工會新學期工作計劃

          2022年工作總體要求:深入學習貫徹全總__屆_次會議精神,著力提高教師隊伍整體素質,加強教師職業道德教育,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,進一步加強工會的自身建設,努力開創學校工作的新局面。

          具體工作要點:

          一、加強教職工的政治思想教育

          1、加強政治理論學習。

          2、組織教職工繼續深入學習新《工會法》、《教師職業道德規范》等,以小組為單位,定期進行學習,努力營造良好的學習氛圍。

          二、加強教師隊伍建設

          教師是精神禮貌的傳播者和創造者,建設一支師德高尚、業務精湛、敬業愛崗的教師隊伍是全面貫徹落實十六大精神,用心推進素質教育的重要保證。

          1、全面落實中小學職業道德規范。深入開展以“熱愛孩子”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立遠大的教育理念,以德修身,以德育人,敬業愛崗。

          2、深入開展系列師德教育活動。樹立身邊的師德典型,大力宣傳職工中的好人好事。

          3、配合行政,加強對青年教師教育,繼續實施“傳、幫、帶”工程,落實“結”協議,注意培養青年教師中的先進典型,激勵青年教師健康成長。結合我校啟動“新教育實驗”的實際,配合教導處共同做好“營造書香校園”、“師生共寫”等工作。

          4、加強女教職工隊伍建設。繼續開展“巾幗建功”等活動,結合教育教學實際,促進女教職工建功立業。依法維護女教職工的合法權益,充分發揮女教職工主力軍的作用。

          三、抓好民主管理,促進民主政治建設

          1、逐步規范教代會形式,開好一年一次的教代會,推進學校民主管理和民主監督,規范教代會權利,確保教師代表對學校重大決策的知情權、參與權、審議權、透過權,拓寬教代會的資料。注重提案落實,不斷提高教代會的質量。

          2、全面推進校務公開工作,建立和完善校務公開的各項制度。緊緊圍繞學校的中心工作,把教師、家長和社會關注的重點、問題,以及教職工切身利益的問題,作為校務公開的重要資料,努力做到政策公開、過程公開、結果公開。實現廣大教職工當家作主,參與民主監督與管理,依法行使民主權利的新舉措。

          3、做好一年一度的民主評議領導干部工作,做到公平公正、實事求是地評價。

          四、履行工會職能,維護教職工合法利益

          1、密切聯系教職工,聽取和反映職工的意見和要求,發揮好行政領導和群眾之間的橋梁紐帶作用,全心全意為職工服務。

          2、關心教職工身心健康,從督促職工參加體育鍛煉,提醒職工注意保養身體等方面關心、愛護職工。

          3、以豐富多彩的活動,激發工會的活力,用心開展多種形式的群眾性文體活動。今年工會將繼續組織“迎新春工會活動”。

          五、加強工會自身建設,提高工會會員整體素質

          1、在校黨支部的領導下,建立完善工會各項制度,定期組織學習、研討工會工作,做好工會信息。

          2、黨、政、工同心協力建好小家。

          3、按《工會法》的要求做好財務工作,收好、管好、用好工會經費。

          4、加強工會干部的思想作風建設,真正樹立服務理念,加強政治理論和工會知識學習,提高自身素質和管理水平。

          5、圓滿完成上級工會布置的各項工作任務。

          篇三:2022學校工會新學期工作計劃

          一、指導思想

          2022年我校工會在縣教育工會、學校黨支部的直接領導下,深入學習貫徹執行上級工會精神,堅定不移地落實黨的全心全意依靠教職工辦學的指導思想,加強學校民主管理,加強師德教育,加強工會自身建設,認真履行工會的基本職能,充分發揮工會的作用,團結動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創造活力,不斷發揮教職工的積極性和創造性,為我校教育事業的發展作出新的貢獻。

          二、工作目標和措施

          (一)重視教職工隊伍建設

          1、積極配合學校黨政,加強教職工思想政治教育,組織教職工學習領會“__”精神,認真學習貫徹全總十五大精神,認清形勢,積極進取,開拓創新,認真做好本職工作。

          2、深入開展職業道德教育,通過表彰獎勵先進教師和優秀教育工作者,宣傳教書育人先進事跡,引導職業道德建設健康發展。開展以“樹立師德形象,構建和諧校園”為主題的師德建設活動,扎實開展師德考核工作。

          3、組織教職工學習《公民道德建設綱要》,引導教師經常以師德規范對照自己言行,大力弘揚正氣,通過校園網、政治學習、等宣傳陣地樹立先進典型,進一步提高廣大教職工的道德素養,職業素養,增強教書育人,管理育人,服務育人的自覺性。

          (二)加強工會自身建設

          1、重視工會干部的自身提高,組織工會干部認真學習黨的政策和法律法規,如《工會法》、《教師法》、《法》等,幫助教師和職工準確理解《勞動合同法》的內涵。增強依法治校和依法_的自覺性。在黨支部的領導下,吸引團結教職工,依法獨立自主地開展各項工作。

          2、進一步加強工會自身建設,使工會工作再上一個新臺階。充分發揮委員一班人的作用,在委員分工職責范圍內努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協調配合。培養和壯大工會積極分子隊伍,充分調動他們的積極性,依靠工會積極分子開展好工會活動。

          3、加強思想作風和工作作風的建設,密切聯系群眾,為廣大教職工辦實事,為學校黨政分憂,充分發揮工會的橋梁和紐帶作用。

          4、推進工會工作現代化建設,充分利用現代信息技術,建立工會資源。

          5、重視女工工作。關心、支持女工工作,充分調動女教職工的工作積極性和創造性,使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。

          6、關心離退休教職工,做好離退休教職工工作,開好重陽節的座談會,認真聽取并積極反映老教職工的意見和建議。

          (三)不斷推進學校民主建設

          1、堅持定期召開教職工代表大會制度,進一步創新教代會形式,認真履行教代會職權,提高教代會質量。

          2、積極配合黨政,繼續做好校務公開工作,進一步健全制度,規范運作,加強監督,提高質量,保證校務公開的真實性、有效性。校務公開的內容包括:公開、收費公開、工程建設項目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開、有關學校發展的重大決策和與群眾密切相關的重要事情公開。依靠全體教師,虛心聽取意見,把工作落到實處。

          3、充分履行教代會職責,進一步增強廣大教職工參政議政的意識,積極主動參與學校的民主管理,凡涉及學校重大決策等問題須通過教代會審議通過,把學校的民主建設真正落到實處。

          4、認真履行工會的基本職責,維護教職工的合法權益,做好協調工作。

          (四)加大送溫暖工作力度

          關心教職工生活,對生病或有困難的教職工做好慰問工作,時刻把教職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到教職工的心里。對因大病、突發性事件造成困難的教師,工會要做到“第一知情人,第一報告人,第一幫助人”的職責。

          (五)積極開展形式多樣的文體活動,創建市級優秀職工之家

          豐富教職工業余生活,開展形式多樣的文體活動,豐富教職工業余文化生活,開展健身活動,增強教職工體質,活躍教工身心。以活動為載體,凝心聚力,共謀發展。倡導健康文明的生活方式,關心教職工的身心健康。堅持重在參與的原則,積極開展面向全體教職工的校園文體活動,營造人人參與的良好氛圍,緩解教職工的身心壓力,充分發揮廣大教職工的積極性、創造性,創建市級優秀職工之家。

          篇四:2022學校工會新學期工作計劃

          一、指導思想

          堅持以“__”重要思想為指導,落實區工會部署,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導方針,圍繞__小學教育中心工作,服從服務大局,全面履行工會職能,突出維護職能,為構建和諧校園、構建和諧社會,團結動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創造活力,不斷發揮教職工的積極性和創造性,為我校教育事業的發展作出新的更大的貢獻。

          二、工作目標

          (一)增強三個意識

          1、進一步增強工會工作服從服務于教育發展大局意識;

          2、進一步增強維護意識;

          3、進一步增強創新意識。

          (二)營造五種氛圍

          1、營造民主和諧的校園氛圍;

          2、營造有利于激發教職工創造性的工作氛圍;

          3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍;

          4、營造健康向上、情趣盎然的生活氛圍;

          5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍。

          三、主要工作

          (一)不斷提高學校民主管理水平

          1、我校工會組織要切實履行好維護職能,在教育的改革和發展中維護教職工在政治上的民主權利,即民主決策、民主管理、民主監督;經濟上的勞動權益;文化上的精神權益。適時召開工會委員會,工會組織要發揮橋梁和紐帶作用,加強與黨政的溝通,依靠黨的領導和行政的支持,為職工辦實事、辦好事、解難事。

          2、加強教代會工作,不斷提高教代會工作水平。我校要繼續營造和諧民主的政治氛圍,切實保障教職工在教育改革和發展中享有知情權、參與權、決策權和監督權,以利于維護職工利益,發揮教職工的積極性、主動性,共謀事業發展。我校將在_月召開_屆_次教代會,通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革。

          3、深化校務公開,促進學校建設。健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務公開領導體制和工作機制。在工作中不斷調整和擴大公開內容,豐富公開形式,拓寬公開,完善公開制度。

          (二)進一步加強師德建設,提高教職工師德素養

          1、要進一步提高對師德建設重要性的認識,做好提高教師隊伍素質的基礎性工作,教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,增強人民教師的責任感,形成、精益求精的職業道德氛圍。要繼續開展“講教師禮儀、塑儒雅形象、重師德規范”為主題的普及活動,結合教育行風政風建設,按照“__”和構建和諧社會的要求,圍繞職業禮儀、社會禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動。大力弘揚身邊的先進人物,進一步弘揚崇高的師德風范,努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

          (三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動,維護廣大教職工的精神文化權益

          1、力爭創造條件辦好“教工之家”。購置一些棋類、牌類等玩具,讓教工們有一個休閑娛樂活動場所,制定制度,科學管理,使教職工的身心能夠得到調整,大力促進教職工的身心健康。促進交流,凝聚人心,構建和諧校園。

          2、舉行一次“教工賽”,積極開展面向教職工群眾的校園文化體育活動,營造全民健身的良好氛圍,緩解教職工身心壓力。(根據區教育工會的活動實時調整)必要時與友鄰學校進行體育活動交流。

          3、搞好校園文化建設。協助政教處、團總支辦好重大節日的板報宣傳。

          4、全面推進女職工素質教育工程。女教職工是學校建設的一支重要力量,要關注女職工,深入開展女職工建功立業活動,積極營造和諧健康的教學教育環境。除了從教學上給予更多支持和幫助外,還要關心女職工生理和心理健康,維護女教職工特殊利益和合法權益。濃厚“”氛圍,認真組織好“婦檢”工作。

          5、根據本年度我校退休教師較多的特點,擬在學期結束時集中舉行“退休教師歡送會”。

          6、暑期爭取學校行政的支持,組織教工外出參觀、考察。

          7、繼續做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產婦、退休、重大困難必訪)制度,關心教職工生活,定期組織教職工進行體檢,為教職工辦實事、好事。

          (四)努力圍繞區教育工會活動計劃并結合而開展工作。

          篇五:2022學校工會新學期工作計劃

          2022年下半年,__附小工會在學校黨支部的領導下,按照上級工會的工作要求,引導廣大教工在思想上、政治上、行動上與黨保持高度一致。圍繞黨政中心工作,堅持“服務大局,服務教工,服務教學”的工作理念,切實發揮工會組織的橋梁、紐帶作用,在構建和諧勞動關系、和諧文明校園和雙創工作中奮發有為,不斷開拓創新。

          一、強化思想引領,筑牢職工思想基礎

          1、加強理論學習,凝聚職工思想共識

          舉辦“__”的重要指示精神、市工會第__代表大會精神為引領,深化師德師風建設,以職工喜聞樂見的宣傳方式傳遞好聲音,發揮正能量,弘揚師道,傳承師德。

          2、弘揚勞模精神,做好先進典型宣傳

          圍繞“兩代楷模激勵我成長”師德主題教育活動,以紀念改革開放__周年和第__個教師節為契機,深入學習身邊勞模的先進事跡,充分挖掘身邊優秀教師的先進典型,開展“師者匠心”微視頻分享學習和“最美勞動者”師德演講,提升教師隊伍育德意識和育德能力,引導廣大教職工比敬業精神、比作風建設、比承諾踐諾,賽職業道德、賽服務質量、賽教育成效,弘揚社會正能量。發揮骨干教師示范輻射作用,完善青年教師培養機制,做好骨干教師梯隊建設。

          3、圍繞創全中心工作,助力文明城區創建

          主動融入,推進職業道德修身行動、勞動競賽建功行動、文明禮儀示范行動、志愿服務公益行動、社交網絡清朗行動等“五大行動”。

          二、聚焦隊伍建設,提升教職工綜合素養

          1、搭建勞動技能競賽平臺

          以“創建學習型組織,爭做知識型教工”為目標,以提高教職工思想素質、業務技能和創新能力為重點,開展青年教師基本功練兵、“關注學期,關注差異”研究,參加“青春在講臺——第_屆__區教育系統青年教師愛崗敬業教育教學技能競賽”,激勵教師崗位成才,引導廣大教師忠誠和熱愛教育事業,不斷更新教育觀念,建功“__”。

          2、搭建素質能力提升平臺

          積極開展有益教工身心健康的文體、社團活動,舉辦集團運動會,參加局工會舉辦的教師才藝展、職工聯賽及單項體育比賽等活動,進一步豐富職工精神文化生活。

          3、利用互聯網+工會工作平臺

          針對新時期教職工群體的特點和需求,借助校園網、微信、釘釘等信息平臺,推進和宣傳學校工會工作。發揮網絡優勢,幫助工會及時獲取教職工意見反饋,提高服務效益,切實維護教職工合法權益。

          三、推進學校民主管理,構建和諧文明校園

          1、聚焦民主政治建設,深化校務公開民主管理工作。

          堅持以教代會為基本形式的校務公開民主管理建設,依法維護、依法規范、依法監督。進一步規范教代會程序和校務公開內容,主動、自覺公開并接受監督。堅持“依法建會、依法辦會、依法履職”,做好工會換屆選舉工作。發揮勞動人事爭議調解小組的作用,構建和諧校園、和諧勞動關系。積極投入文明校園的創建工作。

          2、聚焦建家工作,持續推進“教工之家”建設。

          加強“教工之家”、“職工書屋”建設活動。依法維護好教工合法權益,促進職工體面勞動、舒心工作、健康生活,把“教工之家”建成職工信賴溫暖的家。

          3、聚焦特殊群體,維護女職工合法權益。

          繼續推進“愛心媽咪小屋”、“婦女之家”創建工作,逐步形成特色品牌。拓寬活動渠道和方式,服務單身青年交友、聯誼需求。

          四、提升服務能級,增強工會組織的生機活力

          1、創新工作思路,加強學習培訓指導。

          明確新時期黨的群眾工作目標和要求,提高政治站位。組織工會委員理論學習和實務培訓,結合學校工會工作實際開展工會工作研討。深入開展“不忘初心、牢記使命,勇當新時代排頭兵、先行者”大調研,探索新形勢下做好工會工作的新思路、新,提高工會理論研究和實踐研究水平,更好地提升做好工會工作的能力。

          2、加強經費管理,完善教職工生活保障。

          認真貫徹落實市總工會與市人社局等相關部門《關于加強服務職工經費保障的意見》要求,嚴格貫徹中央“八項規定”精神和國家有關財務工作的各項政策、法規和制度,自覺提高政治站位、站穩政治立場、嚴守政治紀律、紀律和政治規矩,嚴把工會經費審計關。認真學習《基層學校工會財務工作實務操作手冊》,管好、用好工會經費,提高工會經費使用效率。繼續做好工會會員服務卡注冊、服務及教工醫療補充保障、互助互濟工作,加大對重大病及困難教工的幫扶力度。

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